t서울대 교수_호봉제 대신 성과연봉제 찬성(96%)
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국내 산업중 철밥통인 교육업계내 서울대 교수가 호봉제 대신에 (성과연봉제) 도입에
압도적으로 찬성(96%)했다.
성과연봉제의 찬성 이유는 인재유출을 우려한 것으로 나타냈다.
그동안 서울대 우수한 교수들은 중국대학교, 미국대학교 등에서 러브콜을 받아 떠났다
출처)2026년 서울대 내부자료
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댓글목록
한국경영개발협회님의 댓글
한국경영개발협회 작성일
철밥통인 공공기관 및 공기업들도 지속가능경영과 인재유치를 위해
호봉제 ==>성과연봉제 도입을 서둘러야 합